各年级：
为做好本学期末员工教育管理工作，确保下学期开学初各项工作平稳有序进行，现将有关员工工作安排通知如下：
一、关于本学期放假前工作
1.开展隐患排查和安全教育。各班级班委要及时开展离校前员工安全隐患排查，确保底数清、动向明，做好重点关注员工的安全隐患排查工作，对排查出的问题和隐患要立即上报辅导员并进行整改。
要求各年级要召开一次年级大会，各班级要召开一次主题班会，加强员工交通安全、食品安全、用电安全、住宿安全、防溺水、防电信网络诈骗等方面的安全教育。
同时请各学院利用年级大会或班会开展以“珍爱生命·防止溺水”为主题的安全教育活动，并在辅导猫（今日校园）完成《暑假安全责任告知》和《安全温馨提示》的线上学习及手写签收，各班级助理做好清点，务必实现员工全覆盖。
2.加强考风考纪宣传教育。按照《关于加强考风考纪诚信教育
做好全国大学英语等级考试及期末考试工作的通知》要求，各班级要加大期末考试考风考纪宣传教育的力度，引导员工刻苦学习，诚信参考，防止发生各种形式的舞弊行为。
3.做好员工离校统计工作。春季学期本科生放假时间为7月8日,研究生放假时间以导师安排为准。学院后续会在辅导猫（今日校园）发布暑期离校去向收集，具体详情以发布为准。
二、关于暑假期间工作
1.加强留校员工的服务和管理。各班级如有暑期留校情况需推选一名班级暑期留校负责人，制订和完善员工假期安全预案，做好留校员工的教育管理和服务工作。准确掌握留校员工在校学习生活情况，定期向辅导员老师反馈。发现问题，及时有效处置，并第一时间向辅导员汇报。此外对于家庭困难、备战考研的留校员工，联合辅导员老师做好精准帮扶。
2.开展主题鲜明的暑期活动。倡导员工积极参与社会调查、社会实践、志愿服务、文明礼仪宣传等主题鲜明的假期活动，培养社会担当和责任意识。加强员工暑期校外实习管理和服务，引导广大青年员工深入社会、了解国情、接受锻炼，通过社会实践受教育、长才干、作贡献。
三、关于下学期开学初工作
1.安排好老生开学报到工作。
本科生和研究生老生于9月1日前完成报到、注册、选课，9月4日开始上课。有补考的员工请按各学院安排的考试时间，各班级学习委员暑期做好补考信息摸底，并做好提醒工作，务必叮嘱好员工提前到校参加考试。
2.按时报送员工返校情况。各年级通过召开“开学第一课”班（团）会，落实各班级员工返校人数，按照要求于9月1日晚23:00前上报员工返校情况。请各年级严格监管，遇特殊情况及时上报。同时做好未返校员工的信息联络工作，准确掌握员工未返校原因和动向。
3.掌握员工思想动态，精准帮扶。各年级要通过走访、慰问、深入寝室、召开员工座谈会等形式深入了解假期员工思想动态，及时做好思想引导，强化思想教育。摸排统计暑期家庭遭受重大变故的员工，给予关爱帮扶。
8455线路检测中心员工工作办公室
2023年6月30日
